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網(wǎng)站設(shè)計(jì)師和開(kāi)發(fā)人員在創(chuàng)建新產(chǎn)品時(shí)一起工作，但他們并不總是在同一頁(yè)面上。那是因?yàn)樗麄兊慕巧再|(zhì)實(shí)際上完全不同。設(shè)計(jì)師制作網(wǎng)站的外觀和感覺(jué)，而開(kāi)發(fā)人員則對(duì)其進(jìn)行編碼。但他們?nèi)匀槐仨殔f(xié)同工作，以創(chuàng)造精心設(shè)計(jì)的最終產(chǎn)品。這就是為什么更好 協(xié)作 在設(shè)計(jì)師和開(kāi)發(fā)人員之間建立，網(wǎng)站設(shè)計(jì)過(guò)程的結(jié)果將是更好的。

開(kāi)發(fā)人員需要從設(shè)計(jì)師那里得到什么？那么如何做您以設(shè)計(jì)師的身份與開(kāi)發(fā)人員合作？您如何最大限度地提高兩個(gè)部門(mén)之間成功互動(dòng)的機(jī)會(huì)？要回答這些問(wèn)題，您需要了解開(kāi)發(fā)人員的期望。以下是開(kāi)發(fā)人員期望設(shè)計(jì)師做的三件事。

1.定期溝通。將設(shè)計(jì)師和開(kāi)發(fā)人員視為兩個(gè)獨(dú)立的團(tuán)隊(duì)，僅在設(shè)計(jì)交接期間同步，這是您可以做的最糟糕的事情。當(dāng)開(kāi)發(fā)人員僅在交接會(huì)議期間與設(shè)計(jì)人員同步時(shí)，他們可能會(huì)錯(cuò)過(guò)提出有關(guān)設(shè)計(jì)問(wèn)題的機(jī)會(huì)。

2.清楚地了解開(kāi)發(fā)人員需要構(gòu)建的內(nèi)容以及原因。編碼需要很長(zhǎng)時(shí)間。編寫(xiě)您不喜歡的功能需要更長(zhǎng)的時(shí)間。不得不盯著每一行代碼，這些代碼包含你一開(kāi)始就不想構(gòu)建的東西，只會(huì)對(duì)設(shè)計(jì)師和公司產(chǎn)生怨恨。

當(dāng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)不知道為什么需要這些功能時(shí)，你基本上是在做繁重的工作。當(dāng)設(shè)計(jì)師要求開(kāi)發(fā)人員編寫(xiě)新功能時(shí)，他們需要解釋這些功能將給用戶帶來(lái)什么價(jià)值。

3.有機(jī)會(huì)批評(píng)提議的設(shè)計(jì)決策。設(shè)計(jì)師和開(kāi)發(fā)人員可能會(huì)在外觀和工作方式上存在分歧。有分歧是完全可以的，因?yàn)榻ㄗh的設(shè)計(jì)可能不容易編碼。但是，處理分歧的方式會(huì)對(duì)團(tuán)隊(duì)的感受產(chǎn)生巨大影響。當(dāng)開(kāi)發(fā)人員提供的反饋被簡(jiǎn)單地忽略時(shí)，它可能會(huì)對(duì)開(kāi)發(fā)人員對(duì)其工作的看法產(chǎn)生負(fù)面影響。